如何更好地管理自家的保姆
作者：Admin蔣時間：2022-10-10大家好，今天我們來聊一聊作為一個雇主如何更好地管理自家的保姆，很多人說找保姆難，其實管理保姆和保姆相處更難，下面美臣家政就來和大家詳細(xì)說說如何更好的管理保姆。
在各行各業(yè)當(dāng)中，都有可能會出現(xiàn)勞動糾紛，家政行業(yè)也不例外?，F(xiàn)在找到合適的保姆也是比較不容易的，因此，在挑選到合適的保姆時，為了達(dá)到長期友好的合作，就需要有好的管理。接下來美臣家政就為大家分享幾點管理保姆的經(jīng)驗。
一、明確說明自己的原則
在保姆第一次服務(wù)或還沒服務(wù)之前，雇主就應(yīng)該明確地向保姆說明自己的要求和禁忌，也可以約法三章，讓保姆知道自己什么事該做，什么事不該做，要讓保姆知道自己的底線在哪里，這樣的做法可以避免很多后續(xù)的麻煩以及避免不必要的誤會。
二、給保姆一點適應(yīng)期
在保姆的服務(wù)初期，可以留一點時間給她們適應(yīng)環(huán)境與工作內(nèi)容，熟悉一下工作流程，雇主也可以趁此機會多加了解保姆的性格等等其他因素，也可以對其工作表現(xiàn)進(jìn)行一個考量，根據(jù)其表現(xiàn)給出建議。
三、能夠明確提出自己的意見與建議
在家政服務(wù)過程中，雇主有任何不滿意，或者是保姆有什么做的不妥的地方，都可以明確的提出來。如果雇主擔(dān)心對方不接受或者影響彼此之間的感情，可以在說話方式上進(jìn)行包裝，先肯定保姆的動作，再指出其不那么令人滿意的方面，這樣既能明確的表達(dá)自己的想法，也不會打壓保姆的信心，讓他們做的更好。
四、肯定保姆的工作
如果保姆各方面工作都做的不錯，可以適當(dāng)表揚，這樣的鼓勵會讓他們更有工作的熱情。尤其是提供住家服務(wù)的保姆，與雇主接觸的時間會更多，適當(dāng)?shù)目隙ㄓ欣陔p方關(guān)系相處融洽。
美臣家政真心地希望大家都能找到適合自己的保姆，在得到優(yōu)質(zhì)家政服務(wù)的同時不要忘了和保姆好好溝通哦。
在各行各業(yè)當(dāng)中，都有可能會出現(xiàn)勞動糾紛，家政行業(yè)也不例外?，F(xiàn)在找到合適的保姆也是比較不容易的，因此，在挑選到合適的保姆時，為了達(dá)到長期友好的合作，就需要有好的管理。接下來美臣家政就為大家分享幾點管理保姆的經(jīng)驗。
一、明確說明自己的原則
在保姆第一次服務(wù)或還沒服務(wù)之前，雇主就應(yīng)該明確地向保姆說明自己的要求和禁忌，也可以約法三章，讓保姆知道自己什么事該做，什么事不該做，要讓保姆知道自己的底線在哪里，這樣的做法可以避免很多后續(xù)的麻煩以及避免不必要的誤會。
二、給保姆一點適應(yīng)期
在保姆的服務(wù)初期，可以留一點時間給她們適應(yīng)環(huán)境與工作內(nèi)容，熟悉一下工作流程，雇主也可以趁此機會多加了解保姆的性格等等其他因素，也可以對其工作表現(xiàn)進(jìn)行一個考量，根據(jù)其表現(xiàn)給出建議。
三、能夠明確提出自己的意見與建議
在家政服務(wù)過程中，雇主有任何不滿意，或者是保姆有什么做的不妥的地方，都可以明確的提出來。如果雇主擔(dān)心對方不接受或者影響彼此之間的感情，可以在說話方式上進(jìn)行包裝，先肯定保姆的動作，再指出其不那么令人滿意的方面，這樣既能明確的表達(dá)自己的想法，也不會打壓保姆的信心，讓他們做的更好。
四、肯定保姆的工作
如果保姆各方面工作都做的不錯，可以適當(dāng)表揚，這樣的鼓勵會讓他們更有工作的熱情。尤其是提供住家服務(wù)的保姆，與雇主接觸的時間會更多，適當(dāng)?shù)目隙ㄓ欣陔p方關(guān)系相處融洽。
美臣家政真心地希望大家都能找到適合自己的保姆，在得到優(yōu)質(zhì)家政服務(wù)的同時不要忘了和保姆好好溝通哦。
